Имеет ли место в данной ситуации предпринимательская деятельность?

Наемный работник может быть предпринимателем

Имеет ли место в данной ситуации предпринимательская деятельность?

Из этой статьи вы узнаете:каким образом можно совмещать работу по найму и занятие предпринимательской деятельностью, какие права и обязанности есть у работника-предпринимателя.

Что можно сделать на практике:в зависимости от конкретной ситуации – вида деятельности, характера выполняемой по найму работы – выбрать оптимальный график работы. Найти в этой консультации ответ на интересующий стороны вопрос.

Предприниматель вынужден устроиться на работу по найму. Но при этом еще не решил, приостановить ему или продолжать предпринимательскую деятельность. Возможно ли совмещать работу по трудовому договору и предпринимательство?

Да, возможно (исключение государственная служба).

Напомним, что предпринимательство – это самостоятельная, инициативная, систематическая, на собственный риск хозяйственная деятельность в целях достижения экономических и социальных результатов и получения прибыли (ст.

42, 55 Хозяйственного кодекса, далее – ХК). То есть предприниматель сам решает, каким именно видом деятельности ему заниматься, когда начинать или прекращать такую деятельность.

Государственная регистрация временного прекращения предпринимательской деятельности не нужна.

Право граждан Украины на труд гарантируется государством. Право на труд можно реализовать, заключив трудовой договор с работодателем – юридическим лицом или предпринимателем (ст. 2 КЗоТ).

Если человек зарегистрирован предпринимателем, это не лишает его права работать по трудовому договору на предприятиях любой формы собственности или у предпринимателя. Однако статус предпринимателя не позволит ему устроиться на государственную службу, в органы местного самоуправления, другие государственные органы (запрет установлен п. 1 ч. 1 ст. 7 Закона от 07.04.11 г. № 3206-VI).

Каким образом можно совмещать работу по найму и предпринимательскую деятельность?

Заключая трудовой договор с работодателем, работник обязуется выполнять определенную работу и подчиняться правилам трудового распорядка (ст. 21 КЗоТ).

Режим рабочего времени у него может быть разным: пяти- или шестидневная рабочая неделя, сменный график работы, полное или неполное рабочее время.

Понятно, что в рабочее время сотрудник обязан находиться на рабочем месте и выполнять свои должностные обязанности. Вряд ли работодателя устроит иной расклад.

Хотим предупредить: если человек отсутствует на рабочем месте более трех часов в течение рабочего дня без уважительных причин, работодатель вправе наложить на него дисциплинарное взыскание. Например, объявить выговор или уволить за прогул (п. 4 ч. 1 ст. 40, ст. 147 КЗоТ). Занятие предпринимательской деятельностью не является уважительной причиной отсутствия на рабочем месте в рабочее время.

Как же совместить работу по найму и предпринимательство? Есть два варианта:

  • заниматься предпринимательской деятельностью в свободное от работы время (по вечерам и в выходные). Например, электрик работает на предприятии, а в выходные как предприниматель оказывает гражданам услуги по ремонту электроприборов;
  • иметь собственных наемных работников. Например, бухгалтер предприятия как предприниматель имеет две торговые точки (допустим, торгует обувью) и заключил трудовые договоры с наемными работниками – продавцами.

Обязан ли работник извещать работодателя о том, что он является предпринимателем?

Нет, не обязан. Законодательством это не предусмотрено.

Перечень документов, которые будущий работник должен представить работодателю, установлен ч. 2 ст. 24 КЗоТ. В частности, это паспорт (другой документ, удостоверяющий личность) и трудовая книжка.

Если работа требует специальных знаний или определенной квалификации, тогда еще документ об образовании (специальности или квалификации).

В случае необходимости – медицинская справка о состоянии здоровья.

При заключении трудового договора работодателю запрещено требовать, чтобы будущий работник сообщил о себе дополнительные сведения, не имеющие отношения к работе, или представил документы, подача которых не предусмотрена законодательством (ст. 25 КЗоТ).

Имеет ли право работник-предприниматель на отпуск, больничный и другие социальные гарантии, как наемный работник?

Да, имеет, поскольку является наемным работником. Права наемных работников на очередной, дополнительный и другие виды отпусков, оплату больничного листка, на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до 3 или 6 лет установлены КЗоТ и не зависят от наличия у работника статуса предпринимателя.

Вправе ли работодатель уволить работника, если узнал, что тот в свободное от основной работы время занимается предпринимательской деятельностью?

Нет, не вправе. Мало ли кто чем занимается в свободное время. Основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя предусмотрены ст. 40, 41, 431 КЗоТ. Указанные нормы не позволяют уволить работника за то, что он в свободное от работы время занимается предпринимательской деятельностью.

Может ли работник-предприниматель уволиться с постоянного места работы за один день, если больше не хочет быть наемным работником?

Желание уволиться не является основанием для столь быстрого увольнения.

Но при наличии у работника уважительных причин работодатель обязан уволить работника с постоянной работы в тот срок, о котором он просит (например, за один день). А именно если основанием для увольнения являются (ч. 1, 3 ст. 38 КЗоТ):

  • невозможность продолжать работу в связи с переездом на новое место жительство или переводом мужа (жены) на работу в другую местность;
  • невозможность проживать в данной местности по состоянию здоровья, что подтверждено медицинским документом;беременность, необходимость ухода за ребенком до достижения им 14-летнего возраста или за ребенком-инвалидом;
  • невыполнение работодателем требований законодательства о труде, условий коллективного или трудового договора.

То, что работник является предпринимателем, не является уважительной причиной и при отсутствии других уважительных причин такой работник сможет уволиться, предупредив об этом работодателя за две недели.

ВЫВОДЫ

Человек имеет право работать по найму и одновременно быть предпринимателем. Он может заниматься предпринимательской деятельностью в свободное от работы время, выполняя необходимые операции лично, либо оформить наемных работников. При этом как наемный работник он имеет все трудовые права, что и другие работники.

Источник: https://uteka.ua/publication/commerce-12-rabota-s-chastnym-predprinimatelyami-6-naemnyj-rabotnik-mozhet-byt-predprinimatelem

Предпринимательская деятельность: понятие, виды, субъекты

Имеет ли место в данной ситуации предпринимательская деятельность?

В.C.Белых

Предпринимательская деятельность – сложная категория. Ее можно рассматривать в разныхаспектах:организационном, экономическом, юридическом и др.

Предпринимательство – это прежде всего вид человеческой деятельности. Причем предпринимательская деятельность не сводится к простой совокупности действий. Она состоит из связанных и последовательных предпринимательских мероприятий (действий), направленных к единой цели.

В экономической науке не существует общепринятого определения предпринимательства [1. C.12-16]. Ученые-экономисты выделяют такие основные признаки предпринимательской деятельности как предприимчивость, самостоятельность и независимость хозяйствующих субъектов, их активность. Некоторые исследователи указывают на поиск в качестве характерного свойства предпринимательства.

Вместе с тем теоретические дискуссии об экономической сущности предпринимательства нельзя считать спором о словах. Определение признаков предпринимательской деятельности имеет и большое практическое значение.

Словосочетание “предпринимательская деятельность” широко используется в действующем законодательстве. Закон РФ “Об основах государственной службы Российской Федерации” от 5 июля 1995 г.  (ст.11) предусматривает, что государственный служащий не вправе заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц. В свою очередь, в силу ст.

2 Закона РФ “О занятости населения в Российской Федерации” от 19 апреля 1991 г. (в редакции Закона РФ от 20 апреля 1996 г. )занятыми являются граждане, занимающиеся предпринимательской деятельностью.

На практике возник вопрос о возможности распространения режима предпринимательства на указанных лиц при условии, что они являются акционерами в акционерных обществах и получают проценты (дивиденды) по размещенным акциям.

Участники (акционеры, члены кооператива) юридических лиц и индивидуальные предприниматели – не совпадающие в большинстве случаев понятия.

Акционеры, участвуя в общем собрании общества и получая дивиденды по акциям, непосредственно не осуществляют предпринимательскую деятельность и не приобретают статус индивидуальных предпринимателей. ГК РФ (п.4 cт.

66) лишь в одном случае специально оговаривает, что граждане могут быть участниками полных товариществ и полными товарищами в товариществах на вере, только когда они являются индивидуальными предпринимателями.

Легальное определение понятия “предпринимательская деятельность” дано в п.1 ст.2 ГК РФ.

Предпринимательской является самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке. Рассмотрим отличительные признаки предпринимательства.

Самостоятельный характер этой деятельности проявляется во многих отношениях. Прежде всего он означает относительную независимость предпринимателя от иных органов, организаций и частных лиц.

Граждане и их объединения сами инициируют предпринимательскую деятельность и самостоятельно осуществляют ее.

Предприниматель свободен в выборе предмета предпринимательской деятельности, а также средств для его эффективного осуществления.

Самостоятельность проявляется и на стадиях поиска партнеров, заключения договоров, распределения предпринимательского дохода. Иначе говоря, там, где деятельность лица не является инициативной и самостоятельной, нет и предпринимательства.

Именно самостоятельный характер предпринимательской деятельности отличает ее от трудовой деятельности (например, от работы по трудовому контракту). Работники предприятия (организации), вступая в трудовые отношения, должны подчинять свою деятельность определенному трудовому распорядку и соблюдать производственную дисциплину.

Указанное различие получило закрепление и в налоговом законодательстве. Так, Закон РФ “О подоходном налоге с физических лиц” от 7 декабря 1991 г.  (c изменениями и дополнениями) проводит разграничение между налогообложением доходов, получаемых физическими лицами за выполнение ими трудовых и иных приравненных к ним обязанностей, и доходов от предпринимательской деятельности.

Вместе с тем самостоятельный характер предпринимательской деятельности имеет свои юридические границы. Предприниматель-ство представляет собой деятельность в рамкахдействующего законодательства.

Скажем, предпринимательство не может осуществляться в организационно-правовой форме коммерческой организации, не предусмотренной ГК РФ (ст.

50), без специального разрешения на отдельные виды деятельности.

Предпринимательство есть рисковая деятельность. Категория “предпринимательский риск” еще не стала предметом повышенного внимания ученых-юристов в силу своей “молодости”. В литературе делаются лишь первые попытки в общем смысле сформулировать определение данного понятия. Так, О.

Кабышев под предпринимательским риском понимает деятельность предпринимателя на рынке в ситуации неопределенности относительно вероятного получения им убытков, когда субъект предпринимательской деятельности, не будучи в состоянии однозначно предугадать, добьется он прибыли или понесет убытки, оказывается перед выбором какого-либо из альтернативных вариантов решения [2. C.50].

Следовательно, c категорией предпринимательского риска непосредственно связаны понятия предпринимательского дохода и ущерба (убытков). Вот что по этому поводу писал известный русский ученый-цивилист А.

Калинка: “Чтобы обеспечить себе возможность дохода, предприниматель должен взять на себя и покрытие возможных убытков, т.е. предприятие должно вестись за счет предпринимателя, на его риск” [3. C.75-76].

Предпринимательский риск по своему составу неоднороден. В основу классификации могут быть положены различные основания. Например, с учетом вида деятельности предпринимательские риски можно подразделить на производственно-хозяйственные, торговые, транспортные, сельскохозяйственные, банковские, биржевые, страховые и т.п.

ГК РФ (ст.933) предусматривает возможность страхования предпринимательского риска. Причем по договору страхования может быть застрахован риск только самого страхователя и лишь в его пользу.

Цель предпринимательской деятельности – систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг. Коммерческая направленностьотграничивает эту деятельность не только от общественно-политической, благотворительной, cоциально-культурной, но и от других видов инициативной деятельности. Так, в силу ст.

11 Закона РФ “О рынке ценных бумаг” фондовая биржа создается в форме некоммерческого партнерства. Биржевую деятельность нельзя отнести ни к благотворительной, ни к социально-культурной и др. Деятельность фондовой биржи представляет собой разновидность хозяйственной деятельности, даже если в процессе ее осуществления не преследуется цель извлечения прибыли.

Таким образом, предпринимательская и хозяйственная деятельность – это перекрещивающиеся понятия. Не всякая хозяйственная деятельность может считаться предпринимательской.

Извлечение прибыли должно носить систематический характер. С точки зрения закона предпринимательской считается деятельность, которая направлена на неопределенное число актов (действий), образующих постоянный источник дохода.

Напротив, выполнение единичных действий (например, разовая продажа какого-либо предмета на вещевом рынке) не может рассматриваться в качестве предпринимательской деятельности.

Более того, в данном случае вообще нет деятельности, а имеет место разовое действие.

Судебная практика также учитывает системность получения прибыли при оценке предпринимательской деятельности. В письме Высшего арбитражного суда РФ NС1-7/ОП-555 от 10 августа 1994 г.

  дано разъяснение о возможности предприятий (организаций) без лицензии передавать заемщику свои свободные средства по договору займа при условии, если такая деятельность не запрещена законом и не носит систематического характера.

Вместе с тем надо отметить, что рассматриваемый признак предпринимательской деятельности вызывает на практике определенные трудности, поскольку в действующем законодательстве он не конкретизируется, а судебная практика еще не пришла к его единому толкованию. Особое значение данный вопрос приобретает в случаях, когда лицо (гражданин) осуществляет какую-либо деятельность, в том числе предпринимательскую, без процедуры государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя.

В силу ст.2 ГК РФ подлежит регистрации не предпринимательская деятельность, а лица, ее осуществляющие. Это общее правило распространяется и на индивидуальное, и коллективное предпринимательство. Например, коммерческие организации вправе осуществлять предпринимательскую деятельность с момента их государственной регистрации в качестве юридических лиц.

Из сказанного можно сделать следующий вывод. Лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность без государственной регистрации, предпринимателем не является. В свою очередь, лицо, прошедшее такую регистрацию приобретает статус предпринимателя, даже если и не осуществляет указанную деятельность.

В реальности действительности граждане не всегда соблюдают правила о государственной регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей. Содержащееся в п.4 ст.

23 ГК РФ положениенаправлено на обеспечение и охрану прав лиц, вступивших в отношения с гражданами, которые осуществляют предпринимательскую деятельность без регистрации. Такие граждане не вправе ссылаться в отношении заключенных ими при этом сделок на то, что они не являются предпринимателями.

Суд может применить к этим сделкам правила Кодекса об обязательствах, связанных с осуществлением предпринимательской деятельности.

Однако и в данной ситуации общий запрет сохраняется. ГК РФ не разрешает гражданам осуществлять предпринимательскую деятельность в качестве индивидуального предпринимателя без соответствующей регистрации.

Финансовое законодательство также устанавливает запрет на осуществление предпринимательской деятельности граждан без регистрации в качестве предпринимателя. В противном случае виновное лицо несет ответственность в виде изъятия в бюджет всего дохода, полученного от осуществления такой деятельности.

Занятие предпринимательской деятельностью без регистрации влечет за собой наложения административного штрафа, а при определенных обстоятельствах образует состав уголовного преступления – “незаконное предпринимательство”.

Самостоятельный состав преступления образует и осуществление банковской деятельности (банковских операций) без регистрации либо специального разрешения (лицензии), либо с нарушением условий лицензирования. Новый УК РФ (ст.173) предусмотрел и такой состав преступления как лжепредпринимательство, т.е.

создание коммерческой организации без намерения осуществлять предпринимательскуюили банковскую деятельность.

Виды предпринимательской деятельности. Предпринимательская деятельность неоднородна и может быть классифицирована по различным основаниям. В зависимости от области ее применения она подразделяется на предпринимательскую деятельность, осуществляемую в промышленности, капитальном строительстве, сельском хозяйстве и т.д.

Предпринимательская деятельность может осуществляться в производственной и непроизводственной сферах.

С точки зрения производственного цикла представляется возможным говорить, например, о предпринимательской деятельности на стадиях проектирования, производства (изготовления), транспортирования, хранения, реализации продукции (работ, уcлуг), монтажа и эксплуатации,технического обслуживания, утилизации использования.

Указанная градация предпринимательской деятельности имеет практическое значение. Так, в налоговом законодательстве в зависимости от вида предпринимательской деятельности (производственная, торговая, посредническая и др.) определяется и размер налогов.

Предпринимательская деятельность не ограничена только рамками производственной сферы. Она осуществляется и в социально-культурной сфере (например, в области образования, культуры, здравоохранения).

Возможны и другие основания для классификации предпринимательской деятельности (например, по субъектам, организационно-правовым формам).

Субъекты предпринимательской деятельности (общие положения). К субъектам предпринимательской деятельности относятся Российская Федерация, ее субъекты, муниципальные образования, физические и юридические лица (в случаях, предусмотренных законом, и образования без статуса юридического лица).

ГК РФ (п.2 ст.124) распространяет на государство, субъекты РФ и муниципальные образования нормы, определяющие участие юридических лиц в отношениях, регулирующих гражданским законодательством, если иное не вытекает из закона или особенностей данных субъектов. Следовательно, ГК РФ приравнивает государство, субъекты РФ и муниципальные образования к юридическому лицу, но не называет таковым.

Правила ГК РФ, которые регулируют деятельность коммерческих организаций, распространяются и на индивидуальных предпринимателей (за исключением случаев, предусмотренных законом, другими правовыми актами либо иное вытекает из существа правоотношений). Это положение сформулировано в п.3 ст.23 ГК РФ.

Ст.50 ГК РФ разрешает некоммерческим организациям осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствующую эти целям.

Используемая литература:

  1. Бусыгин А.В. Предпринимательство. Основной курс: Учебник для вузов. М., 1997.
  2. Кабышев О. Правомерность предпринимательского риска // Хоз-во и право. 1994. N3.
  3. Каминка А. Основы предпринимательского права. Пг., 1917.

Источник: http://www.belykhvs.ru/predprinimatelskaya_deyatelnost_ponyatie_vidy_subekty.htm

Билет №14

Имеет ли место в данной ситуации предпринимательская деятельность?

Интересно? Расскажите друзьям   

1. Предпринимательство.

Согласно статье 34 Конституции Российской Федерации, за каждым гражданином России закре­плено право на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности.

Статья 2 Гражданского кодекса Российской Федерации характеризует предпринимательскую деятельность как самостоятельную, осуществляемую на свой риск деятельность, направленную на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения ус­луг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.

История современного российского предпринимательства началась с 1 января 1991 г., когда вступил в силу Закон РСФСР от 25 декабря 1990 г. «О предприятиях и предпринимательской дея­тельности».

Кроме Основного закона и Гражданского кодекса предпринимательскую деятельность регулируют также нормы трудового, административного, финансового, земельного, уголовного и большинства других отраслей законодательства.

В основе регулирования предпринимательской деятельности лежит ряд основополагающих принципов:

  • свобода предпринимательской деятельности; 
  • инициативная и самостоятельная деятельность;
  •  получение прибыли как главная цель предпринимательской деятельности; 
  • законность в предпринимательской деятельности; 
  • юридическое равенство различных форм собственности, используемых в предпринимательской деятельности;
  • свобода конкуренции и ограничение монополистической деятельности; •S государственное регулирование предпринимательской деятельности.

Практически все сферы общества могут быть в жизни охвачены предпринимательской деятель­ностью. В сфере экономики выделяют два основных вида предпринимательства:

  1. производственное предпринимательство, распространенное в промышленности, строительстве, сельском хозяйстве;
  2. предпринимательство в сфере услуг (или сервисное предпринимательство), в том числе в тор­говле, финансах, консультации в области юриспруденции, психологии, социологии и др.

Главным субъектом, реализующим на практике предпринимательскую деятельность, выступает предприниматель, занимающийся данной деятельностью систематически на профессиональной ос­нове.

Предпринимательская деятельность может реализовываться как в индивидуальной, так и в коллек­тивной форме, как с помощью создания юридического лица, так и без его образования.

Граждане могут заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя.

Предприниматель несет полную имущественную ответственность, то есть он отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, за исключением некоторых вещей, которые в соответствии с законодательством не могут быть у него изъяты.

Для организации более крупного дела необходимо объединение людей и капиталов. Таким орга­низациям присваивается статус юридического лица.

Государство признает необходимость государственного регулирования предпринимательской деятельности. Оно может быть прямым и косвенным.

К прямому регулированию относятся: необхо­димость государственной регистрации предпринимателей, получение лицензии как условие осуще­ствления лицензируемого вида деятельности, получение сертификата в случае обязательной серти­фикации продукции, товаров или услуг. К косвенным же методам относится предоставление льготных кредитов, льгот по налогообложению.

Индивидуальный предприниматель или юридическое лицо, которые не могут удовлетворить тре­бования кредиторов, признаются несостоятельными (банкротом).

С момента вынесения этого реше­ния теряет силу регистрация гражданина в качестве индивидуального предпринимателя, а организа­ции в качестве юридического лица.

2.

Гражданин иностранной державы, находясь за рулем автомобиля, совершил наезд на пе­шехода в одном из городов России.

При составлении протокола на месте ДТП между его пока­заниями и показаниями пострадавшего возникли разногласия: каждый из них доказывал свою невинностью. Кто из них в данной ситуации имеет больше прав? Имеет ли право иностранный гражданин на получение квалифицированной юридической помощи и на судебную защиту его прав? Аргументируйте ваш ответ.

Правовое положение иностранных граждан регулирует Федеральный закон от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

Согласно статьи 4 данного закона иностранные граждане пользуются в Российской Федерации правами и несут обязанно­сти наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных феде­ральным законом.

Иностранные граждане имеют право на свободу передвижения в личных или деловых целях в пределах Российской Федерации на основании документов, выданных или оформленных им в соот­ветствии с действующим законодательством, за исключением посещения территорий, организаций и объектов, для въезда на которые в соответствии с федеральными законами требуется специальное разрешение.

В данном случае имеет место дорожно-транспортное происшествие, участники которого облада­ют равными правами и обязанностями вне зависимости от гражданства. Статья 11 Уголовного кодек­са Российской Федерации не делает различия между лицами, совершившими преступление на терри­тории Российской Федерации по основаниям различного гражданства.

Так же как и российский гражданин, иностранец имеет право на получение квалифицированной юридической помощи и на судебную защиту прав — данная норма закреплена ст. 3 УПК РФ. Ис­ключение составляют только лица, обладающие правом дипломатической неприкосновенности, про­цессуальные действия в отношении которых имеют свои особенности.

3. В одном из девятых классов шел диспут, посвященный выбору профессии. Один из высту­пающих утверждал, что в основе выбора профессии лежит стремление реализовать свои силы и возможности. Другой высказал соображение, что многими людьми движет желание получать большую зарплату.

Третий отметил, что при выборе профессии люди ориентируются на потреб­ности страны в тех или иных специалистах. И одна ученица сказала, что важно также видеть пользу, которую выбранная профессия принесет людям. Кого бы поддержали вы? Обоснуйте вашу собственную позицию по обсуждаемому вопросу.

Во всех приведенных точках зрения есть доля истины. Выбор профессии несомненно должен опираться на способности и интересы человека, что позволяет как можно более полно реализоваться в своей профессиональной деятельности и способствует карьерному росту.

Бесспорно также, что уровень заработной платы также очень важен.

Но следует заметить, что человек, достигший определенных вершин в избранной сфере деятельности, умеющий эффективно трудиться, об­ладающий хорошо отработанными профессиональными навыками, упорством, добросовестностью и це­леустремленностью, как правило, делает хорошую карьеру и соответственно имеет достойный уровень за­работной платы.

Однако при выборе профессии нужно уметь прогнозировать востребованность той или иной тру­довой деятельности на рынке труда, так как существует опасность приобрести ту специальность, по которой найти место работы будет очень трудно. Более конкурентноспособными являются люди, по­лучившие помимо основного образования несколько дополнительных квалификаций. И, конечно, любая работа должна приносить удовлетворение не только самому человеку, но также тем, кому предназначены продукты труда.

Источник: http://humanitar.ru/page/bilet_number14

Окно права
Добавить комментарий